Administration de CATIA REQTIFY : générateur de rapports / CATIA REQTIFY administration: report generator
Dernière mise à jour : 02/10/2024
Description Catalogue
REQTIFY fournit toutes les fonctionnalités pour correspondre exactement aux méthodes et aux normes qui doivent être mis en œuvre dans un processus de gestion des exigences automatisé. La génération de rapports dédiée et des règles d'analyse spécifiques sont certains aspects obligatoires pour satisfaire les engagements en matière de gestion des exigences. Par conséquent, les participants deviendront confiants sur la génération des rapports et seront en mesure de soutenir leur équipe interne
Objectifs de la formation
À la fin de ce cours, vous serez en mesure de :
-Comprendre les principes globaux des modèles personnalisés
-Personnaliser les modèles de rapport
-Utiliser l'éditeur de modèle
-Comprendre le OTScript et la langue de REQTIFY
-Personnaliser des règles simples pour votre projet
-Gérer les fichiers de personnalisation pour adapter des projets REQTIFY aux processus existants
Public visé
ingénieurs de qualité, ingénieurs des logiciels, gestionnaires du projet
Prérequis
bases de CATIA REQTIFY et administration de CATIA REQTIFY : cours des types d'analyses
Modalités pédagogiques
- Salle de formation moderne et spacieuse, équipée de 8 postes de travail ergonomiques avec ordinateurs performants et connexion internet haut débit. Vidéo projecteur haute définition pour une visualisation optimale des supports de cours. Tableau blanc pour des sessions participatives.
- 8 personnes maximum par session en présentiel et 6 personnes maximum par session en distanciel afin de garantir une formation de qualité, permettant une attention personnalisée du formateur et favorisant les échanges entre participants. Cette taille de groupe optimale facilite les exercices pratiques, les discussions approfondies et un suivi individuel des progrès de chacun.
- Environnement d'apprentissage confortable avec climatisation, éclairage adapté et pauses incluses pour maintenir la concentration tout au long de la journée.
- Documentation complète fournie à chaque participant, incluant supports de cours, exercices pratiques et ressources complémentaires pour approfondir les connaissances après la formation.
Moyens et supports pédagogiques
- Méthodologie pédagogique équilibrée, alliant apports théoriques et mises en situation pratiques. Alternance de sessions théoriques et travaux pratiques simulant des projets professionnels pour développer des compétences applicables en milieu de travail.
- Documentation pédagogique exhaustive (formats numérique et/ou imprimé) comprenant des synthèses thématiques et des exercices d'application. Accès permanent à une plateforme e-learning durant et à la suite de la formation permettant la consultation des ressources pédagogiques post-formation.
Modalités d'évaluation et de suivi
- Lors de la session, chaque module est évalué de manière formative (qcm, questions/réponses, jeux formatifs, mises en situations, etc.) et/ou de manière sommative afin d'attester du niveau de connaissance acquis en fin de formation.
- Une fiche d'évaluation sera remplie par chaque stagiaire et permettra de valider que la formation a répondu à leurs attentes, le cas échéant, une prestation d'assistance technique post formation pourra être proposée.
- Evaluation Post-formation 45 jours après la formation afin de vérifier si les attentes et les besoins de la formation ont été atteints.
- Une attestation de formation nominative sera transmise à la fin de la formation.
- Chaque stagiaire devra signer une feuille d'émargement par demi-journée
Profil du / des Formateur(s)
- Issus de notre centre de compétences PLM.
- Profil d'ingénieurs diplômés ou techniciens supérieurs.
- Sélectionnés pour leurs qualités pédagogiques et leurs compétences techniques.